Diaporama

Actualités

Les avocats

àl'écoute
Découvrir
Diaporama

AGUERA AVOCATS

Cabinet spécialisé en droit social, droit de la sécurité sociale, droit pénal du travail et droit commercial au service exclusif des entreprises, associations, organismes publics ou privés.


Pionniers dans la défense des entreprises, hommes et femmes de terrain, passionnés et experts en droit, nos avocats vous écoutent, vous accompagnent et vous aident dans vos démarches.

Le cabinet

AGUERA AVOCATS, depuis sa création en 1984 par Joseph AGUERA, a toujours été exclusivement dédié au Conseil et à la Défense des Entreprises. Il comprend aujourd’hui 18 associés et 26 collaborateurs experts en droit social répartis à Lyon et à Paris, intervenant sur toute la France et à même de s’occuper d’opérations complexes.

Chez AGUERA AVOCATS nous considérons que le rôle de l’Avocat n’est pas seulement d’utiliser ses connaissances théoriques, mais aussi et surtout de tenir compte de l’expérience de chaque protagoniste travaillant sur un dossier. L’Avocat est beaucoup plus qu’un expert chargé de surmonter les difficultés et les obstacles : il réfléchit surtout à protéger son client des éventuels contentieux futurs en orientant ses décisions dans un cadre strictement juridique et éthique.
Depuis 2019, ADALTYS et AGUERA AVOCATS accompagnent ensemble les évolutions du monde juridique : multidisciplinarité, défi numérique, développement international, interprofessionnalité et sont convenus de coopérer sur ces problématiques, tout en renforçant une orientation résolument tournée vers la satisfaction des intérêts qui leur sont confiés.

Le partenariat entre le cabinet Aguera Avocats et la French Tech Paris-Saclay renforce l'écosystème entrepreneurial local. Aguera Avocats apporte son expertise juridique aux start-ups et scaleups, soutenant leur croissance et leur conformité réglementaire. Ensemble, ils promeuvent l'innovation et favorisent le succès des entreprises technologiques dans la région, contribuant ainsi à renforcer la position de Paris-Saclay en tant que hub d'innovation de premier plan.

Les avocats

Le cabinet comprend 18 associés et 26 collaborateurs partageant la même philosophie.

Vous cherchez un avocat spécialisé à l’écoute, passionné, sérieux et réactif ? Nous vous dédions un unique interlocuteur qui saura répondre à vos problématiques.

Vous avez besoin d’une aide juridique sur un dossier complexe touchant à plusieurs domaines du droit social ? Nous montons une équipe d’experts expérimentés.

En savoir plus

Les formations

Les Avocats du Cabinet conçoivent et animent des formations professionnelles en droit social et en droit pénal adaptées aux besoins des clients.

Grâce à son propre organisme de formation, AGUERA AVOCATS organise, depuis de nombreuses années, des sessions de formation appréciées de ses clients.

Les avocats du Cabinet interviennent également régulièrement dans le cadre de conférences ou de cours (Universités, Ordre des avocats, Ecole des avocats).

En savoir plus

18

Associés

26

Collaborateurs

2

Villes

Les actualités

Au gré de l’actualité, Aguera Avocats vous accompagne et vous apporte un regard expert sur les sujets du moment.

Suivez-nous sur notre page LinkedIn

FOCUS SUR L'ENQUETE INTERNE EN CAS DE DENONCIATION DE FAITS DE HARCELEMENT SEXUEL OU MORAL

Publié le : 09/09/2022 09 septembre sept. 09 2022 17h04 17 04
FOCUS SUR L'ENQUETE INTERNE EN CAS DE DENONCIATION DE FAITS DE HARCELEMENT SEXUEL OU MORAL
EN BREF Par un arrêt du 29 juin 2022, la Cour de cassation a cassé un arrêt de la Cour d'appel de RENNES qui avait écarté un rapport d'enquête i...

ACCIDENT DU TRAVAIL ET TELETRAVAIL : PREMIERE DECISION DES JUGES DU FOND

Publié le : 01/09/2022 01 septembre sept. 09 2022 17h12 17 12
ACCIDENT DU TRAVAIL ET TELETRAVAIL : PREMIERE DECISION DES JUGES DU FOND
Lorsque le salarié « s’extrait » de « l’enceinte », pour rester à son domicile, familier par essence, aux fins de télétravail, la notion même d’acc...

Précisions des motifs de licenciement

Publié le : 28/07/2022 28 juillet juil. 07 2022 17h17 17 17
Précisions des motifs de licenciement
Jean-Baptiste TRAN MINH revient sur un arrêt de la Cour de cassation qui juge que l'employeur n'a pas l'obligation de mentionner, dans la lettre de...
<< < ... 25 26 27 28 29 30 31 ... > >>
Navigateur non pris en charge

Le navigateur Internet Explorer que vous utilisez actuellement ne permet pas d'afficher ce site web correctement.

Nous vous conseillons de télécharger et d'utiliser un navigateur plus récent et sûr tel que Google Chrome, Microsoft Edge, Mozilla Firefox, ou Safari (pour Mac) par exemple.
OK